近年来，华容区把工会经费管理、使用列入党政机关、乡镇党风廉政建设考核内容，实行党政主抓、工会牵头、纪委监督、部门联动的工作机制，常抓常管，为工会经费“体检”。

年初发文定标准。由区工会起草工会经费标准文件，统一工会经费内容和数据，报送区委办、区政府办审批，区纪委备案，同时，在区、乡镇进行对标存档。

工会系统定考核。制定工会经费半年和年终分段考核细则，明确工会经费使用时间、范围、标准、责任追究、第一责任人等事项，要求第一责任人签订目标责任书。

半年活动定自查。明确工会经费自查时间、内容和责任，并组成自查小组深入区直部门和乡镇对工会经费开展自查自纠，公示结果作为单位半年目标考核分值依据。

廉政建设定评议。结合“两学一做”学习教育，运用华容讲坛、道德讲堂、法制课堂等阵地，组织党员干部开展廉洁自律教育，对工会经费使用情况进行评议。

专项审计定培训。区工会对工会经费使用情况进行审查审计，对重点、难点问题进行培训。工会经费审计后，开展“以案说法”专题讲座，用事例引导大家自觉执行规章制度。

（鄂州日报特约记者陈庆跃 通讯员姜天柱、陈军 责任编辑杨燕婷）