英雄何愁无用武之地?鄂州实施“121人才池”计划

新世纪最缺的是什么?

 人才!!!

如今 鄂州人才计划再升级 up up up

“121人才池”计划包您满意

拟用5年时间

定向为国有企事业单位招聘100名高层次人才

 

200名紧缺急需人才

 

面向知名高校等特定领域或特定专业招聘1000名专业人才

     

1、采用特招、专招两种招聘新途径;

2、给出优厚条件,包括住房补贴、项目资助等;

3、首次创新打通企事业人才与党政人才任用机制,为优秀人才提供更广阔的上升空间,也为党政机关培育、储备更优质、成熟的后备干部。

4、“按照人才新政,对引进的高层次人才,可实行协议工资、项目工资或年薪制;直接聘任相关专业技术职务、偏高定岗;三年内每人每月800元至3000元不等的高额生活补贴等待遇,表明了鄂州对于人才的极度渴望。”市人社局局长叶祥明如是说,不仅如此,该计划还打破用人壁垒,采取灵活的用编机制,保障人才用编需要。

5、在开发(新)区工作全日制博士、硕士研究生,经试用期满且考核合格后,可分别聘任为正科级、副科级岗位;招聘人才按相关规定和程序,可择优选调到党政机关担任相应领导职务等。

你还在等什么???

(鄂州日报全媒体记者王凤玲  责任编辑李钰凤)